DDJ& - Vacature: Cpunt | lid Raad van Toezicht
Overslaan naar content

Cpunt | lid Raad van Toezicht

    • Hoofddorp
  • toezicht

Wil jij je juridische expertise inzetten voor kunst, cultuur en onderwijs in Haarlemmermeer? Cpunt zoekt een nieuw lid Raad van Toezicht met een juridisch profiel.

Over de organisatie en deze functie

Cpunt logo

Cpunt zoekt een

lid Raad van Toezicht

(juridisch profiel)

Wil jij je juridische expertise inzetten als toezichthouder in de cultuursector? Cpunt is het kloppend hart voor kunst, cultuur en kennis in Haarlemmermeer en zoekt per 1 november 2025 een nieuw lid Raad van Toezicht met een juridisch profiel.

Binnen bij Cpunt

Over Cpunt

Cpunt is het kloppend hart voor kunst, cultuur en kennis in Haarlemmermeer. Sinds 2019 brengen we bibliotheken, cultuureducatie, theater, poppodium, filmhuis, galerie en het architectuurcentrum samen in één organisatie. We zijn actief in alle kernen van de gemeente en werken aan participatie, talentontwikkeling en maatschappelijke verbinding. Na een intensieve fusie- en reorganisatieperiode is Cpunt volop in ontwikkeling. We bouwen aan een toekomstbestendige organisatie, stevig verankerd in de samenleving, met bijzondere aandacht voor kinderen en jongeren. We zijn trots op wat er al staat, en realistisch over de stappen die nog nodig zijn.

Ons team bestaat uit ruim 200 gedreven collega’s in dienst, aangevuld met vele vrijwilligers, freelancers en uitzendkrachten. Vanuit passie voor ons vak werken we samen aan onze missie: een bruisende, inspirerende en open omgeving bieden voor kunst, cultuur, ontspanning en kennis. Op deze terreinen vervullen wij een spilfunctie in Haarlemmermeer. Iedereen is welkom bij Cpunt.

Over de Raad van Toezicht

De Raad van Toezicht (RvT) van Cpunt bestaat uit 5 personen, inclusief de voorzitter. De RvT heeft tot taak om, vanuit een onafhankelijke positie, toezicht te houden op de algemene gang van zaken binnen Cpunt Tevens fungeert de RvT als werkgever voor de bestuurder en staat de bestuurder bij met raad en advies waar nodig of waar expliciet gevraagd. De RvT heeft een toetsende rol bij de bewaking van de doelstellingen van de organisatie  en ziet toe op de financiële positie. De Raad van Toezicht en Cpunt werken volgens de Governance Code Cultuur. Daarnaast worden de beleidsuitgangspunten van de gemeente Haarlemmermeer nadrukkelijk meegenomen in de werkwijze. De raad vergadert vijf keer per jaar in Hoofddorp. Leden van de RvT worden benoemd voor een periode van vier jaar met de mogelijkheid van herbenoeming voor nog eens vier jaar.

De Raad van Toezicht van Cpunt bestaat momenteel uit:

• Liesbeth Rigter (voorzitter)

• Peter Jansen (vicevoorzitter)

• Ellen Alvares

• Marco Albers

• Meta Vaandrager (aftredend per november 2025)

Per 1 november 2025 ontstaat er een vacature door het aftreden van Meta Vaandrager. Wij zoeken daarom een nieuw lid met een juridisch profiel.

Over jou

Wie ben jij?

We zoeken een nieuw lid dat hun juridische en bestuurlijke ervaring wil inzetten voor Cpunt. Je hebt:

  • bestuurlijke kwaliteiten, bij voorkeur met ervaring als toezichthouder of bestuurder;

  • een juridische achtergrond, met kennis van arbeidsrecht, ondernemingsrecht, rechtspersonenrecht en bestuursrecht;

  • affiniteit met kunst, cultuur en/of onderwijs, en oog voor de maatschappelijke waarde daarvan;

  • bij voorkeur binding met Haarlemmermeer en gevoel voor de lokale context.

Jouw manier van werken

Je denkt en handelt op strategisch niveau en weet maatschappelijke ontwikkelingen te vertalen naar zorgvuldige besluiten. Je houdt gepaste afstand van de dagelijkse praktijk, maar stelt wel de vragen die ertoe doen. Je combineert kritisch tegenspel met constructieve samenwerking en draagt actief bij aan een divers en goed functionerend team van toezichthouders.

Wat wij bieden

  • Een plek in een betrokken en professioneel team van toezichthouders.

  • De kans om jouw expertise in te zetten voor een brede en maatschappelijk relevante organisatie.

  • De mogelijkheid om bij te dragen aan een toekomstbestendig cultureel en educatief aanbod in Haarlemmermeer.

De functie is bezoldigd en volgt de richtlijnen van de governance code cultuur.

Solliciteren?

Ben je enthousiast? Reageer dan uiterlijk woensdag 1 oktober 2025 door je cv en korte motivatie te uploaden.

DDJ& ondersteunt bij de werving en selectievoorbereiding; de gesprekken en besluitvorming verlopen via Cpunt.

Voor inhoudelijke vragen over de rol kun je terecht bij Meta Vaandrager, lid Raad van Toezicht.

Voor praktische vragen kun je contact opnemen met DDJ& via opportunities@dixon-dejaeger.com.

of

Apply with Linkedin onbeschikbaar